:: 29.09.2021. :: МОГУЋНОСТ ОСТВАРИВАЊА ПРАВА НА ПЕНЗИЈУ ПРОФЕСИОНАЛНИХ ВОЈНИКА И УМАЊЕЊЕ ГОДИНА СТАРОСТИ ЗА ОДЛАЗАК У ПЕНЗИЈУ ПОДОФИЦИРА - ДОПИС МИНИСТАРСТВУ РАДА И МИНИСТАРСТВУ ОДБРАНЕ

Иницијативе за могућност одласка у пензију професионалних војника директно из службе (са припадајућим правима и обавезама) односно умањење доње границе година старости за подофицире за одлазак у пензију, подносили смо више пута у протеклих неколико година (06.10.2017., 13.11.2017., 22.01.2018., 13.11.2018., 22.08.2019., 11.02.2020., 20.07.2020., 15.10.2020., 28.10.2020., 02.02.2021. и 19.05.2021. године) али није било напретка осим усмених обећања.
Дана 25.09.2021.г. током одржавања конгреса Гранског синдиката управе, правосуђа, одбране и полиције НЕЗАВИСНОСТ (ГС УПОИП НЕЗАВИСНОСТ), искористили смо присуство и разговарали са саветницом министарке Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања (Министарство рада) о проблему статуса професионалних војника, односно прописима који регулишу могућност њиховог одласка у пензију након чега је донета одлука да се упуте дописи - иницијативе Министарству одбране (МО) за измене и допуне Закона о Војсци Србије ("Сл. гласник PC", бр. 116/2007, 88/2009, 101/2010 - др. закон, 10/2015, 88/2015 - одлука УС и 36/2018 - у даљем тексту Закона о ВС) али истовремено и Министарству рада за измене и допуне Закона о пензијском и инвалиндском осигурању осигурању ("Сл. гласник PC", бр. 34/2003, 64/2004- Одлука УСРС, 84/2004-др.закон,85/2005, 101/2005-др.закон, 63/2006- Одлука УСРС, 5/2009, 107/2009, 101/2010, 93/2012, 62/2013, 108/2013, 75/2014, 142/2014 и 73/2018 - у даљем тексту Закон о ПИО).
Да подсетимо, 2018.г. изменама и допунама Закона о ВС чланом 42. став 3. Закона о ВС прописано је да се „Уговор о раду на одређено време закључује на временски период до три године и може се обнављати, с тим да важност последњег уговора истиче крајем године у којој професионални војник, подофицир, односно официр навршава 53 године живота.“ док је наредном ставу члана 42. Закона о ВС, регулисано да „Изузетно од одредбе става 3. овог члана, по одлуци министра одбране, уговор о раду на одређено време лицима на појединим формацијским местима или одређених специјалности може се обнављати до испуњења услова за одлазак у пензију прописаних законом којим се уређује пензијско и инвалидско осигурање.“. Тиме је отворена могућност за стицање права на пензију професионалних војника директно из службе али иста није конкретизована чланом 110. Закона о ВС односно чланом 42. и 43. Закона о ПИО јер из садашњих, а наведених одредби закона произилази да професионални војник може остварити право на пензију тек када наврши 55 година живота и 25 година стажа осигурања, од чега најмање 15 година ефективно проведених на радним местима на којима се стаж осигурања рачуна са увећаним трајањем.
Такође, сматрамо да је неопходно да се у оквиру предметног члана 110. Закона о ВС, размотри могућност да се за подофицире пропише умањена доња старосна граница (51 уместо 53) година живота као услов за стицања право на пензију. Сада имамо доста случајева да наведена лица имају отварених више од 40 година пензијског стажа али не и 53 године старости већ 50 или 51 годину старости. До испуњења другог услова, подофицири о којима је реч ће имати и по 43 односно 44 године пензијског стажа те је, у најмању руку некоректно, да буду „кажњени“ анулирањем остварених бенефиција по основу стажа.

ИНИЦИЈАТИВА ЗА ИЗМЕНЕ И ДОПУНЕ ЗАКОНА О ПЕНЗИЈСКОМ И ИНВАЛИДСКОМ ОСИГУРАЊУ

ИНИЦИЈАТИВА ЗА ИЗМЕНЕ И ДОПУНЕ ЗАКОНА О ВОЈСЦИ